Jede Entwicklung folgt ihrem eigenen Weg.
Ich helfe Ihnen, Ihren zu finden.


Als Berater, Trainer und Facilitator unterstütze ich Unternehmen, Führungskräfte und Teams dabei, ihren individuellen Weg zu entdecken und Veränderungsprozesse erfolgreich zu navigieren. Es geht nicht darum, nur vorgefertigte Lösungen anzubieten, sondern gemeinsam Wege zu finden, die langfristig funktionieren. Unter dem Motto „Find your way“ begleite ich meine Kunden dabei, Klarheit zu gewinnen, neue Perspektiven einzunehmen und Herausforderungen selbstbewusst und strukturiert zu meistern.

Pragmatisch, co-kreativ und auf Augenhöhe.

Ich lege großen Wert darauf, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die zu Ihnen und Ihrer Organisation passen. In meiner Arbeit kombiniere ich klare Kommunikation, offene Zusammenarbeit und einen modernen Ansatz, der Teams inspiriert und Innovation fördert. Ob vor Ort oder Online – ich gestalte Workshops, Trainings und Transformations-Prozesse so, dass sie Ihre spezifischen Ziele unterstützen und langfristigen Erfolg ermöglichen.

Jede Entwicklung beginnt mit Klarheit und Zusammenarbeit.

Ich bin überzeugt, dass die Art und Weise, wie wir Probleme angehen und miteinander arbeiten, der Schlüssel zum Erfolg ist. Deshalb liegt mein Fokus auf der Entwicklung moderner Zusammenarbeitskulturen, die Kreativität, Flexibilität und Innovationskraft freisetzen – und das immer im Einklang mit den individuellen Bedürfnissen und Zielen meiner Kunden.

Seit 2008 darf ich in verschiedenen Branchen und Kontexten als Berater, Trainer und Facilitator Organisationen in ihren Entwicklungsprozessen begleiten.

Hier eine Auswahl meiner wichtigsten beruflichen Stationen und Qualifikationen:

  • Seit 2020 freiberuflicher Berater, Trainer Facilitator und Coach
  • Seit 2013 zertifizierter Trainer für Getting Things Done (GTD) bei Next Action Partners
  • 2008 – 2020 Berater, Trainer und Facilitator bei cidpartners

Zertifikate und Weiterbildungen

OpenDecide Coach für Teamentwicklung

OpenDecide
, Feb. 2024

Lehrdozent (UDK) Berlin

Universität der Künste Berlin, 
Jan. 2019

Zertifizierter Scrum Master

Scrum Alliance
, Dez. 2018

OKR Master Coach
Workpath, 
Nov. 2018
9 Levels of Value Systems Berater


9 Levels Deutschland, 
Feb. 2018

Integral Facilitator® Essentials TM

Ten Directions & Diane Musho Hamilton
, Jan. 2016

Design Thinking Coach

Design akademie berlin, SRH Hochschule für Kommunikation und Design, Nov. 2015

Facilitating Dynamic Collaboration

Groupmind & cidpartners, Jul. 2014

Zertifizierter „Getting Things Done“ (GTD) Trainer

Next Action Partners, Okt. 2013

Conscious Business

Fred Kofman, OKt. 2013

Facilitating Change

 School of Facilitating am Bildungswerk der Badenwürtembergischen Wirtschaft, Okt. 2012

Zertifizierter Holacracy TM Coach

HolacracyOne LLC USA, Feb. 2012

Zertifizierter Trainer in der Personalentwicklung

 Zentrum für Organisationsentwicklung und Coaching am INeKo-Institut der Universität zu Köln, Jul. 2011

 Team Management System (TMS) Berater in der Arbeitspräferenzanalyse

TMS Akademie Deutschland, Mai 2010

 360° Feedbacks – Life Styles Inventory (LSI), (M/I) Management Impact und Leadership Impact (L/I)

Human Synergistics Deutschland, Nov. 2010

Analyse von Organisationskulturen – Organizational Culture Inventory (OCI)

Human Synergistics Deutschland, Nov. 2009

 Analyse von Veränderungshebeln – Organizational Effectiveness Inventory (OEI)

Human Synergistics Deutschland, Nov. 2009

Weitere

Spiral Dynamics und Integrale Theorie, Projektmanagement, Virtual Collaboration, Human Centered Design, Geschäftsmodell-Entwicklung, Kommunikation, Text und Sprache sowie Visual Facilitation.

Gemeinsam finden wir den Weg, der zu Ihnen passt.

Ich lege besonderen Wert auf Ko-Kreation, Offenheit und Innovation. In jedem Projekt gehe ich mit Neugier und Offenheit an die Sache heran und schaffe eine Atmosphäre, in der Teams und Einzelpersonen sich wohlfühlen und das Beste aus sich herausholen können.

Wichtig und richtig.

Ich stehe für verantwortungsvolles Handeln und nehme keine Projekte an, die die Sustainable Development Goals (SDGs) der Vereinten Nationen gefährden. Für mich ist es entscheidend, Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung stets mit in den Fokus zu nehmen. Ich unterstütze Unternehmen dabei, diese Ziele zu berücksichtigen und langfristige, nachhaltige Strategien zu entwickeln, die nicht nur Wachstum fördern, sondern auch einen positiven Beitrag zur Gesellschaft leisten können.

Wenn Sie mehr über meine Arbeit erfahren oder herausfinden möchten, wie ich Sie und Ihr Team unterstützen kann, nehmen Sie Kontakt mit mir auf. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit Ihnen die nächsten Schritte zu gehen.
Finden Sie Ihren Weg – Ich begleite Sie dabei.

©2024, SEBASTIAN LUGE

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